Henkilöbrändäysselvitys 2019 – Johtopäätöksiä

Halusin selvittää henkilöbrändäykseen liittyviä asenteita, näkökulmia ja toimintatapoja lyhyellä kyselyllä. Kysely oli auki pari viikkoa ja julkaisin sen sosiaalisen median kanavissa (LinkedIn, Twitter ja Facebook). Vastaajamäärä jäi suppeaksi, 11 henkilöön. Aineistoa käsitellessäni sain kuitenkin todeta, että esiin tuli jo näin mielenkiintoisia näkökulmia. Eikä minulla olisi ollut aikaa käsitellä laajempia aineistoja. Aineiston perusteella on kuitenkaan turha […]

5 vinkkiä, joilla saat LinkedInin haltuun

Monessa toiminnassa saa sen verran, kun siihen itse antaa. Sama on Linkkarin kohdalla: Vain aktiivisuudella saat sen hyödyt. Yksi yleisimmistä kysymyksistä ja puheenaiheista LinkedIn-koulutuksissa on: Mitä voin sinne laittaa, ja mitä voin siellä tehdä? 1. Kirjaudu, selaile ja tutki muutama minuutti päivässä – aloita nyt Et ikinä aktivoidu asian parissa, jos et joskus aloita. Tee […]

Tärkein asia henkilöbrändäyksessä: Tee asioita!

Ammatillinen henkilöbrändäys, itsensä tuominen esille harmaasta massasta, on tällä hetkellä yksi kuumimmista jutuista. Sain olla viimeksi eilen kouluttamassa tästä mielenkiintoisesta aiheesta ja koulutusta suunnitellessani aloin ajatella sitä kaikkein tärkeintä asiaa itsensä brändäämisessä. Brändääminen ja markkinointi kalskahtavat usealle lipevänä myyntityönä tai kiiltokuvamainostamisena. Brändäämisen tarkoitus on kuitenkin yksinkertaisuudessaan erottua joukosta. Huutamalla ja meuhkaamallakin erottuu, mutta millaista brändiä […]